Reforma laboral: la reincorporación con incapacidad parcial podría implicar baja de sueldo y categoría
- La reforma laboral cambia la regla vigente: hoy, si un trabajador con incapacidad parcial no puede volver a sus tareas, debe ser reubicado sin perder sueldo.
- El proyecto oficial habilita la reasignación con ajuste de categoría, jornada y salario si corresponde.
